Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kabupaten Lamongan kembali menjadi wadah penempaan yang efektif bagi para generasi muda melalui program magang kerja. Saat ini, para peserta magang tidak hanya duduk di balik meja, melainkan diterjunkan langsung dalam agenda krusial penataan dan pengarsipan berkas dinas. Kegiatan ini menjadi momentum berharga bagi mereka untuk melihat langsung bagaimana roda birokrasi berputar, sekaligus memahami bahwa pengelolaan dokumen yang rapi merupakan fondasi utama dari pelayanan publik yang prima dan transparan di Kabupaten Lamongan.
Dengan bimbingan intensif dari para mentor profesional Disnaker, para anak magang ini belajar menerapkan sistem manajemen kearsipan yang sistematis. Mereka memilah, mengategorikan, dan mencatat setiap dokumen ketenagakerjaan berdasarkan kode klasifikasi resmi, mulai dari data pencari kerja hingga berkas hubungan industrial. Ketelitian dan kesabaran mereka dalam merapikan lembar demi lembar kertas ini sangat membantu mempercepat digitalisasi data kantor, sehingga dokumen yang sewaktu-waktu dibutuhkan oleh masyarakat atau pihak dinas dapat ditemukan kembali dengan cepat dan akurat.
Pengalaman langsung dalam mengelola arsip berkas ini memberikan nilai tambah yang luar biasa bagi portofolio dan kesiapan kerja para peserta magang. Mereka tidak hanya mengasah keterampilan teknis (hard skills) dalam hal administrasi perkantoran, tetapi juga melatih kemampuan berpikir kritis, ketelitian, serta kerja sama tim (soft skills). Melalui kontribusi nyata ini, para anak magang Disnaker Lamongan membuktikan bahwa generasi muda siap melangkah ke dunia kerja profesional dengan bekal kompetensi yang matif dan mentalitas yang tangguh.
