Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kabupaten Lamongan menyatakan dukungan penuh terhadap penegasan Wakil Menteri Ketenagakerjaan (Wamenaker) RI mengenai pentingnya peran aktif generasi muda sebagai motor penggerak dalam membuka peluang kerja baru. Langkah ini dinilai sebagai strategi krusial untuk mengubah pola pikir pemuda dari sekadar pencari kerja (job seeker) menjadi pencipta lapangan kerja (job creator). Disnaker Lamongan memandang bahwa di tengah dinamisnya perkembangan teknologi dan ekonomi kreatif saat ini, inovasi serta keberanian pemuda dalam berwirausaha adalah kunci utama untuk menyerap tenaga kerja lokal secara mandiri dan berkelanjutan.
Sebagai bentuk aksi nyata di tingkat daerah, Disnaker Lamongan berkomitmen untuk terus memfasilitasi kreativitas generasi muda melalui berbagai program pelatihan kewirausahaan, inkubasi bisnis, serta kemudahan akses informasi pasar kerja. Melalui optimalisasi sarana yang ada seperti Balai Latihan Kerja (BLK), pemerintah daerah fokus membekali para pemuda dengan keterampilan terapan, literasi keuangan, dan strategi pemasaran digital. Langkah pembinaan ini diambil agar bisnis mandiri yang dirintis oleh para pemuda Lamongan tidak hanya mampu bertahan, melainkan juga dapat berkembang pesat hingga mampu merekrut dan memberdayakan masyarakat di lingkungan sekitar mereka.
Sinergi yang kokoh antara dorongan Wamenaker dan komitmen lokal Disnaker Lamongan ini diproyeksikan mampu memberikan dampak positif yang masif dalam menekan angka pengangguran terbuka di daerah. Disnaker Lamongan optimistis bahwa dengan ekosistem pendukung yang tepat, pemuda Lamongan akan mampu melahirkan berbagai bidang usaha baru yang adaptif, mulai dari sektor teknologi, industri kreatif, hingga sociopreneurship. Komitmen berkelanjutan ini menjadi bukti nyata keseriusan pemerintah daerah dalam mengawal potensi besar generasi muda, demi mewujudkan kemandirian ekonomi daerah yang tangguh, inklusif, dan berdaya saing tinggi.
